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L’arbitrage : qu’est-ce que c’est ?

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L'objet de la clause d'arbitrage

Définition de l'arbitrage

L’arbitrage désigne une procédure extrajudiciaire dans laquelle un arbitre ou un tribunal arbitral prend une décision contraignante sur un litige. Contrairement à un jugement rendu par un juge étatique, l’arbitre est choisi par les parties prenantes et intervient selon un règlement précis souvent défini dans le contrat initial. 

Fonctionnement de la clause d'arbitrage

La clause d’arbitrage engage les signataires à renoncer à toute action devant les tribunaux étatiques et à se tourner vers un arbitre. Cela peut être bénéfique pour éviter la lenteur des procédures judiciaires classiques et pour avoir un contrôle sur le choix de l’arbitre. Dans certains cas, cette procédure peut être plus rapide et plus adaptée aux spécificités des différends liés au secteur médical. 

Pourquoi recourir à l'arbitrage ?

Une procédure sur-mesure

L’un des principaux atouts de l’arbitrage est la possibilité de personnaliser la procédure. En effet, les parties peuvent choisir des arbitres ayant une expertise spécifique dans leur domaine, comme la médecine ou le droit médical, afin d’assurer une meilleure compréhension des enjeux du litige. 

La confidentialité et la rapidité de recours

Contrairement aux jugements rendus par les tribunaux, qui sont publics, l’arbitrage est une procédure privée. Cela peut être un facteur décisif pour les professionnels de santé qui souhaitent préserver la confidentialité de leurs affaires internes. De plus, l’arbitrage est souvent plus rapide que les procédures judiciaires classiques, ce qui permet de résoudre les conflits de manière plus efficace. 
L’arbitrage offre également un cadre plus souple concernant les délais. Les parties peuvent convenir d’un calendrier spécifique pour la résolution du litige et limiter ainsi les délais qui sont souvent plus longs dans les systèmes judiciaires traditionnels. 

Les risques et écueils de l’arbitrage

Des clauses imprécises

Une clause d’arbitrage mal rédigée ou insuffisamment précise peut poser des problèmes. En effet, elle peut entraîner des interprétations divergentes et ralentir le processus de règlement du litige. Dans cette hypothèse, cela aura également pour effet d’augmenter le coût de la procédure. 

Des coûts supplémentaires

Bien que l’arbitrage puisse être plus rapide, il n’en reste pas moins qu’il génère des frais supplémentaires. Contrairement aux procédures judiciaires classiques, où les juges sont rémunérés par l’État, les parties doivent financer les honoraires des arbitres. Cela peut rendre l’arbitrage coûteux, surtout dans des affaires complexes ou de grande envergure. 

L'arbitrage n’est pas toujours adapté

Dans certains cas, il peut être plus judicieux de recourir à la justice étatique plutôt qu’à l’arbitrage. Si l’enjeu financier est faible ou si la complexité du litige ne justifie pas une procédure spécialisée, les parties risquent de se retrouver à payer des frais disproportionnés par rapport à l’importance du litige. 

Les différents types d’arbitrage

L’arbitrage institutionnel

Dans ce type d’arbitrage, les parties choisissent une institution spécifique pour organiser le processus. Par exemple, pour les professionnels de santé, il peut s’agir de la Chambre nationale d’arbitrage des médecins, qui tend à faciliter le règlement des différends opposant des personnes physiques et morales, dont une au moins est inscrite au Tableau de l’Ordre des médecins. 

L’arbitrage amiable compositeur

Certaines clauses d’arbitrage prévoient que l’arbitre statue en tant qu’amiable compositeur. Cela signifie qu’il doit prendre en compte des considérations d’équité, au besoin en s’écartant des règles strictes du droit. Ce type d’arbitrage est souvent préféré pour des situations où une solution flexible et plus humaine est nécessaire. 

L’arbitrage sans appel

Il existe aussi des procédures d’arbitrage où les parties renoncent expressément à tout recours en appel. Cela peut permettre de conclure un conflit de manière définitive, sans prolonger le processus.

L’arbitrage présente des avantages indéniables pour les professionnels de santé souhaitant résoudre leurs différends de manière rapide et confidentielle. Cependant, il est important de bien réfléchir à l’opportunité de recourir à cette méthode de règlement des conflits, en fonction des enjeux du litige et des coûts associés. Avant de signer un contrat avec une clause d’arbitrage, il est fortement conseillé de consulter un avocat spécialisé pour s’assurer que la procédure sera adaptée et que toutes les modalités seront bien définies.